|
|
|||
|
Veranderingen in de tafeltennissport.
Nieuwe uitgangspunten voor de competitie - aanspreken reserves in verband met projectgebonden investering. - contributieverhoging komen (EUR 2,-/1,50/1,- voor resp. basis / senioren/jeugd-leden) - modernisering van de competitie waar het gaat om: · flexibeler aanbod · wedstrijdduur (korter) · meer spanning · kortere reistijd
Diverse scenario’s zijn besproken. Duo-competitie, eredivisiesysteem, ouderencompetitie etc. Er zal geen enquête of iets dergelijks voor de leden komen. De bond heeft ook over de grens gekeken. Landen als Duitsland, België, Scandinavische landen zijn uitvoerig bekeken. Duidelijk is dat dezelfde trend als in Nederland waar te nemen is. Teruglopen ledenaantal. Wat exact de vernieuwingen zullen zijn is nog onduidelijk maar waarschijnlijk is dat er gekozen wordt voor een uitbreiding van de competitie. Naast de reguliere competitie welke hoogstwaarschijnlijk zal blijven zullen er ook andere competitievormen bijkomen. Er komt dus meer keuze. Er komen dus mogelijk meerdere verschillende competitievormen naast elkaar.
Bestuurlijke vernieuwing - activiteitenplannen per afdeling in plaats van een eigen beleidsplan - afdelingsbestuur gaat van 5 naar 3 personen - er komt een afdelingsondersteuner (0,2 FTE) vanaf 2016. Deze komt in dienst bij de NTTB. Mogelijk zal deze ondersteuner meerder afdelingen gaan ondersteunen. - uniform contributiestelsel - herstructurering financiën
Uitgangspunt MJBP Beleidsplan voor een periode van 3 jaren, daarna 1 jaar evalueren. De huidige tijd vraagt om een dergelijk beleid.
Sport en productontwikkeling: - beleving spelplezier - samenwerking - lokaal is leidend - landelijke promotie
- sporter centraal - talentherkenning - fulltime programma papendal continueren - structuur technische staf optimaliseren - inzetten nationale selectie
Algemene bestuurstaken (ABZ) - NAS wordt verder doorontwikkeld met mogelijk koppelingen naar ander applicaties - dubbel lidmaatschap (b.v. lid van 2 verenigingen) is terug te vragen, komt een systeem voor. - basiscontributie gaat naar kwartaalbetaling (nu per jaar)
Plannen 2016 - werving en behoud meisjes - doorontwikkelen apps - ondersteuning competitieleiders - integratie software competitie/toernooien met ranglijsten / NAS - nieuwe website - uitvoeren sponsor en marketingbeleid
Topsport - RTC topprogramma continueren - heren laten deelnemen aan WK en EK’s - para RTC uitbreiden - opleidingen doorontwikkelen/stimuleren - ontwikkelen nieuw opleidingsmateriaal (vertalen Duits boek)
Cyril Loohuis Voorzitter ENTAC
|
|||
|
24 Sep 2015
|
|||
|
|
|||
